2024年行将完结，回顾这一年，整个汽车行业都离不开一个，卷，字，车企们疯狂卷产品、卷价格、卷转型、以下几点规律，业绩导向，部分车企人事变动的背后，是业绩下滑或转型不力的因素推动，年轻化趋势，越来越多的年轻高管被任命到重要岗位，反映了车企对未来人才梯队的重视，内部提拔为主，大多数车企的人事调整以内部提拔为主，表明车企更倾向于培养和认可...。